建筑工程学院2022年招聘编外工作人员公告

一、招聘岗位及待遇

本次招聘岗位为行政秘书1名。由派遣公司与受聘人员签订聘用合同，相关待遇按学校规定执行，并按规定办理社会保险。

2. 招聘条件

（一）应聘要求

1．具备良好的思想政治素养和敬业精神，具有较好的管理协调能力和团队协作意识，勤于吃苦，乐于奉献，身体健康；

2．具有能胜任招聘岗位工作的业务知识和能力，能独立开展工作，有高校行政管理工作经历者优先；

3．熟练掌握各类常用办公软件，有一定文字表达能力；

4. 大学本科（含）以上学历，年龄30周岁以下。

（二）工作职责

做好学院工作计划和和各阶段工作的汇总；负责起草、印发学院各类文件和函件;协助院领导组织召集有关会议和活动，并做好记录;做好学院人事、财务、物资管理和报销等工作;协助做好学院的安全保卫工作，做好节、假日值班的安排落实工作，做好信件报纸杂志等收发工作;协助做好学院离退休人员的管理工作;负责学院在管理过程中形成的文件材料的积累、收集、整理、归档和移交工作;协助做好对外交流与合作联系与组织工作;做好教职工的考勤管理和统计工作；完成院领导交办的其他工作。

（三）报名方式及录用办法

1.报名者根据岗位条件如实、完整填写《浙江水利水电学院编外工作人员应聘报名表》（见附件），并将报名表发送至招聘邮箱591736165@qq.com，电子邮件主题为“**专业+**学历+姓名”，报名时间截至2022年6月27日16:00。

2.学院组织应聘人员面试并确定入围人员名单。面试时请提供身份证、各类证书、最高学历（学历须提供《教育部学历证书电子注册备案表》或《教育部学历认证报告》）和职称证书等原件（交复印件备查）及其他证明材料。具体面试时间另行通知。

3.按相关规定进行体检。

（四）聘用

面试、体检均合格的人员确定为拟聘人员，报学校人事处审核备案。

聘用人员与派遣公司签订聘用合同，试用期为6个月，试用期满经考核合格后方可聘用，聘期为3年，具体时间以聘用合同为准。

三、咨询

有关本次招聘工作具体问题，可在工作日向建工学院办公室咨询。咨询电话：0571-86929018（刘老师）。

附件：浙江水利水电学院编外工作人员应聘报名表.doc

建筑工程学院

2022年6月21日