建筑工程学院纪委 2023 年工作要点

2023年，学院纪委工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神和省第十五次党代会精神，认真落实二十届中央纪委二次全会和省纪委十五届二次全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“ 四个意识” 、坚定“ 四个自信” 、做到“两个维护”，围绕学校立德树人根本任务和学校中心工作，坚定不移推进全面从严治党，深化党风廉政建设，持续营造风清气正的育人环境，为推动学院事业发展提供坚强保障。结合学院实际，重点做好以下工作。

1.聚焦党的二十大精神和习近平总书记贺信精神学习贯彻落实情况监督检查。加强对学院各党组织学习贯彻党的 二十大精神监督检查，督促各党组织完整、准确、全面把握精神实质，加强关于习近平总书记对学校贺信精神贯彻落实情况的监督。

2.紧紧围绕立德树人根本任务，紧盯习近平总书记关于高等教育重要指示批示执行情况，全面落实党中央关于全面从严治党新部署新要求，以及学院意识形态责任制落实等重点工作推进情况进行监督检查，确保学院各项重点工作有序有效开展。

3.严明政治纪律和政治规矩。坚持把 “两个确立”“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，强化对 “七个有之” 等违反政治纪律和政治规矩行为的监督检查，督促各党支部和全体党员切实把严明政治纪律政治规矩落实到工作中和行动上。

4.协助学院党委落实全面从严治党主任责任，协助抓好任务分解和责任落实，协助分析研判学院党风廉政建设形势、政治生态状况，全面梳理廉政和失职渎职风险点。推进学院党委与纪委会商及重要情况通报等工作机制，推动学院党委主体责任与纪委监督责任贯通联动。

5.聚焦“关键少数”强化监督。推动学校《关于加强对“一把手”和领导班子监督的工作细则》的执行落实，有效运用多种方式，加强对学院领导班子及成员、各党支部班子及成员落实从严治党责任、执行民主集中制、依规依法履职用权等方面监督检查，督促其严于律己、严负其责、严管所辖。

    6.推动常态化谈心谈话，特别是在用好 “第一种形态”上下更大功夫，对党员干部苗头性、倾向性问题及时谈话提醒、督促整改，最大限度保护党员干部。

7.聚焦重点领域、关键环节精准监督。持续推动“ 三重一大”事项集体决策，规范权力运行。对涉及学院干部推荐、 评奖评优、课程项目推荐、课程项目认定、毕业设计评选、 学位授予、结算分配、经费使用、招标采购、学生助补免勤等重点领域、关键环节，坚持“关口”前移，加强风险防控。

8.深化 “治未病”廉洁工程，增强 “不想腐” 的自觉。 加强经常性纪律教育，采取多种形式开展党章党规党纪教育，把纪律教育寓于日常监督管理，使铁的纪律转化为党员干部的自觉遵守。运用典型案例和身边人身边事开展警示教育，充分运用线上线下优质宣教资源，逐步形成廉洁教育常态化长效机制。积极参与廉政文化作品征集、廉洁教育优秀案例评选等活动。

9.持续纠治“ 四风”。以钉钉子精神锲而不舍纠“ 四风”树新风，密切关注“四风”苗头性、倾向性、隐蔽性问题。重点整治形式主义、官僚主义，紧盯高校官僚主义突出表现，坚决纠治影响党的决策部署和教育方针政策贯彻落实、漠视 侵害师生群众利益的突出问题。突出重要时期、关键节点，督促落实中央八项规定精神，督促各级党员干部严守纪律规矩红线。

10.持续深化师德师风建设和作风建设。聚焦落实师德师风教师评价第一标准要求，严格规范从教行为，激励学院教师以赤诚之心、奉献之心、仁爱之心投身教育事业，争做“ 四有”“六模范”好老师。激发学院行政管理教师干事创业、 改革创新的激情和活力，形成干净干事的勤廉风尚。

11.畅通信访举报渠道，受理并办理对学院所属党组织和党员的信访举报。在学校纪委指导下，按照工作权限和规定处置问题线索。

12.强基固本忠诚履职。 坚决筑牢政治忠诚根基，常态化长效化开展党史学习教育。突出政治标准加强学院纪检干部队伍建设， 以学习教育为先导， 以检视整治为重点， 以巩固提升为关键，运用好 “深学习、实调研、抓落实”工作方法，提升履职能力。自觉接受严格约束和监督，不断提高自身免疫力，自觉做遵规守纪的标杆表率。